Bucovina - 10 ianuarie 2013
Etichete: Bucovina | author: Presă localăBucovina - 3 August 2012
Etichete: Bucovina | author: Presă locală
Monitorul de Suceava - Tinerii absolvenţi se înghesuie să-şi depună dosarele pentru şomaj
Numeroşi absolvenţi care au terminat în acest an o formă de învăţământ se înscriu la Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă (AJOFM) Suceava, pentru a solicita indemnizaţie de şomaj, numărul de dosarelor depuse fiind mai mult decât dublu în comparaţie cu aceeaşi perioadă a anului trecut.
Anca Capverde, purtătorul de cuvânt al instituţiei, a informat că până marţi, 31 iulie, în evidenţele instituţiei au fost luaţi 654 de absolvenţi ai promoţiei 2012, faţă de 299 anul trecut în aceeaşi perioadă.
Conform prevederilor legale, absolvenţii se pot înscrie în baza de date a AJOFM în termen de cel mult două luni de zile de la absolvire, astfel că este de aşteptat ca numărul de dosare să sporească pe tot parcursul lunii august.
Mulţi tineri din mediul rural, absolvenţi de liceu fără bacalaureat
Cât priveşte nivelul de studii al absolvenţilor care au intrat în evidenţele de şomaj, majoritatea, în număr de 457, sunt tineri care au absolvit un liceu de specialitate. Alţi 119 sunt absolvenţi ai unui liceu teoretic, 55 au încheiat studii superioare, în număr mai mic fiind absolvenţii de şcoli profesionale şi învăţământ complementar de ucenici.
Anca Capverde a declarat: „Ca tendinţă, observăm că depun dosare foarte mulţi tineri din mediul rural, care provin de la licee de specialitate, un segment important fiind din categoria celor care nu au luat bacalaureatul şi probabil au renunţat al gândul de a mai urma o şcoală superioară”.
Meseriile absolvenţilor care solicită şomaj
În ceea ce priveşte meseriile pentru care s-au pregătit cel puţin pe hârtie absolvenţii intraţi în baza de date a AJOFM, cei mai mulţi, în număr de 56, sunt tehnicieni în industria alimentară. Urmează tineri cu specializarea tehnician mecanic, agent de turism, tehnician protecţia mediului, muncitor necalificat sau operator calculator.
Conform prevederilor legale se încearcă încadrarea în muncă a tinerilor luaţi în evidenţe, în funcţie de oferta existentă, după care, la solicitarea absolventului, după două luni, se poate întocmi dosarul de şomaj, indemnizaţia fiind de 250 de lei pe lună, timp de şase luni de zile.
Subvenţii de la bugetul de stat, pentru absolvenţii angajaţi şi pentru angajatori
La fel ca în anii precedenţi, se oferă mai multe stimulente financiare pentru încurajarea angajării absolvenţilor.
Pe de o parte, un tânăr care îşi găseşte un loc de muncă beneficiază de un stimulent de 500 de lei, oferit o singură dată. De cealaltă parte, angajatorul care încadrează în muncă un absolvent primeşte o subvenţie lunară între 500 şi 750 de lei, în funcţie de nivelul de studii al salariatului, timp de un an de zile, cu obligaţia de a-l ţine pe post minimum doi ani.
În cazul unui tânăr care îşi schimbă domiciliul în altă localitate în urma angajării, AJOFM oferă o primă de instalare de 3.500 de lei.
Bucovina - 28 noiembrie 2011
Etichete: Bucovina | author: Presă locală
NewsBucovina - Flutur le cere PSD-istilor sa faca "ciocu mic" pe subiectul spitalului din FALTICENI
Monitorul de Suceava - Încă o afacere suspectă la Câmpulung: parcările cu plată
Evenimentul de Botosani - Greselile magistratilor botosaneni platite la...
Monitorul de Botosani - Reparaţii cu repetiţie la Spitalul Judeţean
NewsBucovina - Flutur le cere PSD-istilor sa faca "ciocu mic" pe subiectul spitalului din FALTICENI
Preşedintele Consiliului Judetean Suceava, Gheorghe Flutur, care este liderul judeţean al democrat-liberalilor suceveni s-a declarat nemulţumit de faptul că opoziţia suceveană, în speţă PSD, îşi permite să critice întârzierea începerii lucrărilor la Spitalul din Fălticeni „deşi nu a făcut nimic 18 ani pentru acest spital”.
Gheorghe Flutur, care a fost prezent la Fălticeni cu ocazia inaugurării noii substaţii de Salvare a oraşului şi-a exprimat încrederea că la mijlocul lunii decembrie va fi semnat contractul de execuţie a lucrărilor de construcţie a noului spital din acest oraş. „Văd prin presă că îi apucă jalea pe cei din opoziţie privind acest spital. Ei nu au fost în stare de nimic 18 ani, să aducă banii pentru acest spital şi acum critică”, a declarat Gheorghe Flutur.
Şeful CJ a arătat că prin demersurile autorităţilor locale şi judeţene s-a aprobat finanţarea construcţiei acestui spital şi după ce ministrul Sănătăţii de la acea vreme, Attila Cseke, a vizitat zona şi a constatat că investiţia este necesară.
Flutur a explicat că fondurile alocate, 20 de milioane de lei, nu au putut fi folosite din cauză că au fost foarte multe contestaţii în cadrul procedurii de achiziţie, dar că speră că la mijlocul lunii decembrie se va semna contractul de execuţie.
El a mai spus că în 2012 vor fi alocate din nou fonduri bugetare pentru construcţia spitalului din Fălticeni.
Reamintim că primarul din Fălticeni, Vasile Tofan, (PDL) a supus, joi, in Consiliul Local, un proiect de hotărâre privind restituirea a 10 milioane de lei către Ministerul Sănătăţii, sumă alocată pentru construcţia spitalului din oraş, la câteva zile însă după ce MS retrăsese banii întrucât nu s-a reuşit semnarea contractului de execuţie, iar consilierii PSD şi PNL au votat împotrivă, proiectul fiind respins.
Purtătorul de cuvânt al PSD Suceava, Ovidiu Milici, a declarat, vineri, presei că după jumătate de an de la începerea procedurii de licitaţie pentru desemnarea firmei care va realiza construcţia, în urma unui “adevărat război al contestaţiilor” şi în contextul în care Consiliul Naţional de Soluţionare a Contestaţiilor a admis zece din cele 13 contestaţii depuse ca fiind justificate, nu există o firmă câştigătoare şi nu s-a semnat niciun contract de atribuire a lucrărilor şi nici nu s-a cheltuit vreun leu din suma alocată de minister.
Milici consideră că vinovată de această situaţie este actuala conducere PDL a municipiului care nu a reuşit organizeze o licitaţie „inatacabilă”.
Pe de altă parte, primarul municipiului Fălticeni, Vasile Tofan (PDL), a spus că votul consilierilor USL a fost “aberant” în condiţiile în care aceştia s-au opus unei evidenţe, respectiv că banii fuseseră deja retraşi din cont de Ministerul Sănătăţii. El a arătat că aleşii locali din USL nu au înţeles că aceste fonduri sunt alocate de Ministerul Sănătăţii şi nu sunt fonduri ale CL Fălticeni.
“Dacă Ministerul Sănătăţii nu-i retrăgea îi pierdea. Acum, aceşti bani pot fi folosiţi pentru alte lucrări în derulare, iar municipalitatea va putea beneficia anul viitor de o nouă alocare de fonduri”, a ţinut să precizeze Vasile Tofan.
Primarul a subliniat că a fost restituită doar jumătate din suma totală alocată de MS pentru construcţia spitalului şi că zece milioane de lei sunt în contul municipiului.
“Sper ca în două săptămâni să semnăm contractul de execuţie şi apoi să alocăm banii”, si-a exprimat oprimismul primarul de Fălticeni, Vasile Tofan.
PSD Suceava a criticat, luni, incapacitatea administraţiei locale din Fălticeni întrucât este al cincilea an consecutiv când fondurile alocate de la bugetul de stat pentru construcţia unui nou spitalul municipal, unde lucările au început în 1991, sunt nefolosite şi returnate la bugetul central. PSD-istii acuză faptul că în 2008 s-au alocat 5 milioane de lei pentru acest spital, banii fiind returnaţi la sfârşitul anului la bugetul de stat şi că sume de cinci milioane de lei au fost alocate şi în 2009, 2010, şi acestea fiind returnate la buget, în timp ce în 2011 s-au alocat 20 de milioane de lei, urmând ca şi aceştia să fie returnaţi.
Monitorul de Suceava - Încă o afacere suspectă la Câmpulung: parcările cu plată
Decizia consilierilor locali ai municipiului Câmpulung Moldovenesc de a suspenda activitatea “hingherilor” de maşini bagă la faliment o altă afacere la fel de dubioasă, în spatele căreia se află tot Iulian Juncănaru, patronul SC Hi Speed Recovery SRL, firma adusă de la Botoşani să ridice maşini în oraşul plin de gropi, fără încălzire centralizată, cu blocuri ANL finalizate de doi ani, dar nelocuite, şi mirosuri insuportabile de la staţia de epurare, dar cu pretenţii de staţiune turistică.
E vorba despre concesionarea în mare parte a zonelor de parcare de pe raza întregului municipiu şi transformarea acestora în parcări cu plată, serviciu care a ajuns pe mâna fostului viceprimar Ovidiu Tudorici şi a lui Iulian Juncănaru, patronul controversatei firme de la Botoşani. Cele două activităţi erau dependente una de cealaltă: Juncănaru ridica maşinile parcate neregulamentar, iar Tudorici le lua banii şoferilor obligaţi să-şi lase maşinile numai în parcările cu plată care îi aparţineau.
Aşa se face că în acţionariatul firmei care a primit toate locurile de parcare din Câmpulung Moldovenesc, Eco Paper SRL, se află astăzi Ovidiu Tudorici, soţia acestuia, precum şi “hingherul şef”, Iulian Juncănaru, un tânăr în vârstă de 30 de ani, care la aproximativ două luni de la înfiinţarea SC Hi Speed Recovery SRL (decembrie 2008) a şi început să ridice maşini din municipiul Botoşani, în urma unei înţelegeri cu autorităţile botoşănene la fel de suspecte, precum cea făcută la Câmpulung Moldovenesc.
Ovidiu Tudorici susţine că el a preluat afacerea în urmă cu un an, când nu mai era în vreo funcţie publică şi neagă toate speculaţiile legate de un posibil aranjament făcut pe vremea când era viceprimar.
1,5 lei pe oră, pentru fiecare maşină parcată
Afacerea parcărilor cu plată din municipiul Câmpulung Moldovenesc a fost pusă la cale înaintea aducerii “hingherilor” de maşini. Cui i-a venit ideea parcărilor?! Actualului acţionar majoritar de la Eco Paper, Ovidiu Tudorici, la acea vreme, 2007 - 2008, viceprimarul municipiului Câmpulung Moldovenesc.
Pe 30 august 2007, viceprimarul Tudorici le propunea colegilor săi din Consiliul Local darea în administrare către Direcţia de Servicii Publice din cadrul primăriei a activităţii de amenajare, întreţinere şi exploatare a locurilor de parcare situate pe raza municipiului.
La vremea respectivă, ne-au mărturisit unii consilieri locali, se zvonea că Ovidiu Tudorici vrea să ajungă şef al direcţiei respective şi, implicit, să pună mâna pe afacerea parcărilor cu plată. Propunerea viceprimarului a fost respinsă la două voturi, însă, câteva luni mai târziu, Tudorici vine din nou cu aproximativ aceeaşi propunere în faţa Consiliului Local, noutatea fiind de a concesiona prin licitaţie publică zonele de parcare din oraş.
Hotărârea a fost aprobată şi, tot atunci, s-au stabilit şi tarifele pentru folosirea locurilor de parcare: taxa de parcare - 1,5 lei/oră/mijloc de transport, taxa de rezervare parcare pentru persoanele fizice - 30 de lei (lunar), 81 de lei (trimestrial) şi 288 de lei (anual), taxa de rezervare parcare pentru persoane juridice şi operatori taximetrie - 50 de lei (lunar), 135 de lei (trimestrial) şi 480 de lei (anual).
Un vânzător de telefoane a primit toate locurile de parcare din oraş
În vara lui 2008, licitaţia a fost câştigată de SC Eco Paper SRL Câmpulung Moldovenesc, firmă reprezentată la acea vreme de Wili Victor Zettel, un localnic care deţine în oraş un magazin de telefonie mobilă. Acest Zettel, o spun mai multe voci din oraş, e un prieten apropiat de-al viceprimarului din vremea respectivă, actual acţionar la Eco Paper, Ovidiu Tudorici.
Coincidenţele, însă, nu se opresc aici. Deşi Tudorici susţine că nu avea nici o legătură la vremea respectivă cu firma care a primit cadou parcările din oraş, sediul societăţii se află într-un apartament dintr-un bloc de pe strada Ciprian Porumbescu, din municipiul Câmpulung Moldovenesc. Acelaşi bloc în care locuiesc şi Ovidiu Tudorici şi soţia sa. Diferenţa e că sediul firmei e la apartamentul nr. 3, iar fostul viceprimar stă la apartamentul nr. 2. Tot o coincidenţă.
Contractul dintre municipalitate şi firma reprezentantă de Wili Victor Zettel a fost încheiat pe o perioadă de 12 ani, redevenţa lunară ce ar fi trebuit plătită primăriei fiind de 7.000 de lei, indexată anual cu rata inflaţiei.
Nu a trecut mult de la semnarea contractului şi Eco Paper şi-a suspendat activitatea, motivând prin faptul că primăria nu a respectat anumite clauze contractuale. Societatea şi-a reluat activitatea în luna mai a acestui an, tocmai când în Câmpulung şi-au făcut apariţia şi „hingherii” de maşini.
În prezent, în Câmpulung sunt patru parcări cu plată, cu aproximativ 100 de locuri de parcare. Între timp s-a modificat şi acţionariatul societăţii, afacerea fiind preluată de Ovidiu Tudorici, soţia acestuia, Elena Tudorici, şi Iulian Juncănaru, patronul firmei care ridica, până acum câteva zile, maşinile parcate neregulamentar.
„Păi ce voiaţi, fraţilor, după ce-am terminat cu primăria, să stau acasă, să nu mai fac nimica”
Fostul viceprimar Ovidiu Tudorici explică că s-a implicat în această afacere, „după ce am terminat cu primăria”. „Oamenii m-au întrebat: Domnule, nu vrei tu să te ocupi, să administrezi treaba asta, ca director general?”, povesteşte Tudorici, mărturisind că aşa a ajuns în 2010 să cumpere firma.
În momentul de faţă, explică fostul viceprimar, deţine în jur de 150 de locuri de parcare, din care, însă, doar 100 sunt funcţionale. În total, însă, mai spune Tudorici, în afara parcărilor dintre blocuri, străduţe secundare, sunt peste 300 de locuri de parcare pe principalele artere din oraş.
Pe Iulian Juncănaru, patronul firmei care ridica maşini, l-a cooptat în afacere în cursul acestui an, iar rolul acestuia a fost de a achiziţiona cele patru aparate de autotaxare, aparate estimate la circa 4.000 de euro fiecare.
Practic, cei de la Hi Speed Recovery sunt cei care verifică dacă şoferii maşinilor oprite în parcările cu plată au achitat taxa, în caz contrar blocând roţile celor care nu achită tarifele stabilite. Taxa de deblocare, aproape 200 de lei.
„Serviciul de parcări nu putea funcţiona dacă nu existau nişte elemente coercitive şi sancţionarea celor care parcau aiurea. Pentru că parcările mele erau goale şi peste tot numai maşini... numai în parcare nu erau. Că aşa e românul...”, completează Tudorici.
Fostul viceprimar al municipiului Câmpulung Moldovenesc şi iniţiator al proiectului de hotărâre prin care au fost concesionate parcările din oraş respinge toate speculaţiile în legătură cu posibile aranjamente pe care le-ar fi făcut pentru a pune mâna pe această afacere.
„Dom’le, n-am făcut nici o şmecherie, nimica, eu din politică am ieşit că nu am ştiut să fac şmecherii, nu politica m-a ridicat. Preţul licitaţiei era de 50 de milioane (n.r. – 5.000 de lei) pe lună, eu eram tâmpit să îmi ridic, să aduc firmă interpusă, să ridic preţul concesionării?! Ce dobitoc e ăla care îşi aranjează treburile şi-şi ridică el singur preţul la licitaţie şi cu 20 de milioane?! Eu n-am făcut parte din licitaţie, n-aveam cum să şmenuiesc. Păi ce voiaţi, fraţilor, după ce-am terminat cu primăria, să stau acasă, să nu mai fac nimica”, concluzionează Ovidiu Tudorici, precizând şi că „nu e un megabusiness, e la limita supravieţuirii”.
Evenimentul de Botosani - Greselile magistratilor botosaneni platite la...
O eventuala schimbare legislativa aduce in discutie modalitatea prin care judecatorii trebuie sa plateasca pentru erorile lor, cauzate fie de neglijenta, fie din lipsa de profesionalism ori coruptie. Proiectul de lege in discutie introduce sanctionarea disciplinara prin suspendarea din functie pe o perioada de pana la sase luni si defineste notiunea de exercitare a functiei cu grava neglijenta ori rea credinta.
23.000 de euro a obtinut un botosanean la CEDO dupa ce i s-a luat pe nedrept fetita
„Sunt de natura sa ingradeasca independenta acestora”
Printre cele mai importante tipuri de abateri disciplinare mentionate pot fi numarate manifestarile care aduc atingere onoarei sau proprietatii profesionale ori prestigiului justitiei, savarsite in exercitarea sau in afara atributiilor de serviciu, obstructionarea activitatii de inspectie a judecatorilor, inspectorilor judiciari prin orice fel de mijloace sau exercitarea functiei cu rea-credinta si grava neglijenta. Presedintele Tribunalului Botosani judecatorul Adrian Toporascu este de parere ca sunt deja parghiile necesare prin care magistratii ce gresesc pot fi pedepsiti, schimbarea legislativa fiind doar o ingradire a celei de-a treia puteri. „Actualmente legea privind statutul judecatorilor si procurorilor prevede la articolul 99 o serie de situatii in care poate fi atrasa raspunderea magistratilor si sunt destul de multe. De asemenea sunt si sanctiuni disciplinare pentru diferite astfel de abateri. Proiectul Guvernului care doreste modificarea acestui articol vizeaza mai multe aspecte pe care magistratii le considera necorespunzatoare si care sunt de natura sa ingradeasca independenta acestora”, a fost de parere Adrian Toporascu.
Pamant obtinut la Strasbourg
Pe de alta parte, sunt foarte multe cazuri cand justitia din Romania a judecat stramb cauze, prejudiciatii apeland la forurile internationale pentru dreptate. Daunele morale in astfel de situatii nu sunt modeste, fiind platite din buzunarul contribuabililor. Un exemplu ar putea fi o decizie din 2007, cand Curtea Europeana a Drepturilor Omului (CEDO) s-a pronuntat in cauza Dorneanu impotriva Romaniei, constatand incalcarea dreptului la un proces echitabil. Botosaneanca a aratat ca i-a fost reconstituit gresit dreptul de proprietate asupra unor suprafete de teren situate in comuna Roma din judetul Botosani. Printr-o hotarare a Judecatoriei Botosani, care a ramas irevocabila in 2001, a fost obligata Comisia locala sa o puna in posesie pe reclamanta pe suprafetele respective si sa intocmeasca documentatia necesara eliberarii titlului de proprietate. Comisia locala a intocmit o serie de fise tehnice care nu au respectat ad litteram dispozitivul hotararii, din cauza neconcordantelor dintre aceasta si situatia din teren. In anul 2002 a fost emis titlul de proprietate pe numele reclamantei, pentru intreaga suprafata de teren specificata in hotarare. Reclamanta a refuzat titlul motivand ca acesta nu respecta vecinatatile indicate in hotarare. Ulterior, dupa ce s-a stabilit ca justitia din Romania a prejudiciat-o pe reclamanta, i s-a acordat suma de 3.000 euro cu titlu de daune morale si suma de 580 euro cu titlu de cheltuieli de judecata.
Copil recastigat la Curtea Europeana
Alt caz relevant este din anul 2009, in dosarul Amanalachioai impotriva Romaniei. Barbatul a avut o fiica nascuta in anul 1994 sotia sa murind in anul 1999. In anul 2001 botosaneanul si-a lasat fiica sa isi petreaca vacanta la bunicii materni in judetul Maramures. Astfel a inceput totul, bunicii refuzand sa-i mai dea copilul inapoi. Pret de mai multi ani barbatul a luptat in instanta sa-si recupereze copilul, instantele din Romania spunand ca fetitei ii era mai bine la bunici. Desi parintele a putut prezenta in nenumarate randuri ca avea un mediu familial stabil si putea sa o creasca pe fetita, instantele romanesti au spus ca fetita s-a obisnuit la bunici si ca nu putea sa mai fie luata din acea familie. Ulterior, in anul 2009 CEDO a stabilit ca fetita i-a fost luata in mod abuziv tatalui, astfel ca statul roman i-a platit reclamantului 20.000 euro daune morale si 3.000 cu titlu de cheltuieli de judecata. Iar acestea sunt numai doua exemple, astfel de cazuri putand continua.
Magistratii care nu fac cinste breslei trebuie eliminati
Probabil si din cauza unor astfel de greseli s-a dorit schimbarea legii, pentru ca magistrati care gresesc sa fie pedepsiti mai aspru. Cu toate acestea se lasa loc de interpretari. „Hotararea judecatoreasca este ca o pecete a fiecarui judecator. Fiecare trebuie sa se straduiasca sa redacteze hotararile cat mai bine. Dar cine apreciaza daca le-a redactat bine sau nu? Asta inseamna o comisie care sa vina sa examineze hotararea, un fel de cale extraordinara de atac. Orice hotarare judecatoreasca poate fi controlata prin cai de atac. Exista calea casarii, desfiintarii si a reluarii judecatii si un vot de blam al judecatorului respectiv. O lipsa de motivare corespunzatoare, de nepricepere in ultima instanta atrage calificative necorespunzatoare cu posibilitatea in cele din urma a excluderii din magistratura pentru lipsa de profesionalism”, a adaugat Adrian Toporascu. Insa si presedintele Tribunalului Botosani a fost de parere ca magistratii care nu fac cinste tagmei trebuie eliminati din sistem. (Danut Rotariu)
Din cele trei milioane de cauze ce se solutioneaza in instantele judecatoresti intr-un an de zile sunt situatii care pot naste discutii. Pot fi solutii gresite, solutii care sunt mai greu de inteles, dar acestea fiind mediatizate mai mult se rastoarna prezumtia ca totul ce se face este rau. Raportat la numarul total, cate astfel de cazuri sunt? Si noi suntem de acord ca cei ce ne fac de rusine sa fie inlaturati
Adrian Toporascu, presedintele Tribunalului Botosani
Astfel de cauze sunt dificile pentru ca trec ani buni de la inregistrare pana la solutionare. Mereu le spun clientilor mei ca trebuie rabdare, insa intotdeauna dreptatea invinge.
Monitorul de Botosani - Reparaţii cu repetiţie la Spitalul Judeţean
Sălile de operaţii de la Spitalul Judeţean, modernizate în urmă cu câţiva ani, pe vremea când la conducerea unităţii se afla Doru Muntianu, vor intra din nou în reabilitare. Şi asta pentru că acestea sunt cuprinse în proiectul de reabilitare a unităţii pe fonduri europene. Managerul Spitalului Judeţean, Ovidiu Mimor, susţine că oricum lucrarea făcută atunci nu a fost una de calitate. „Poate cu ocazia aceasta reabilităm instalaţia de aer condiţionat, care a fost făcută aşa cum a fost făcută şi nu funcţionează şi sistemul cu linoleum care a început să se exfolieze şi avem probleme la tavan cu igrasia”, a precizat Ovidiu Mimor.
Lucrările de reabilitare iniţiale au fost efectuate de aceeaşi firmă care le va face şi acum.
Despre acest subiect amănunte puteţi citi în ediţia tipărită a "Monitorului de Botoşani".
Bucovina 3 martie
Etichete: Bucovina | author: Presă locală
Crai Nou Suceava - Suceava – primul loc în ţară la migraţia forţei de muncă
Monitorul de Suceava - PSD Suceava avertizează asupra efectelor negative ale modificării Codului Muncii
Monitorul de Suceava - Donţu identifică principalele probleme sociale ale judeţului
News Bucovina - „Licitatia” pentru sefia PC Suceava continua. Viitorul presedinte trebuie sa puna la dispozitia partidului si un sediu nou
Crai Nou Suceava - Suceava – primul loc în ţară la migraţia forţei de muncă
Potrivit liderului social-democrat, în ultimul an, au fost pierdute peste 637.000 de locuri de muncă, iar noul Cod al muncii va afecta şi persoanele care sunt acum angajate.
Donţu a arătat că Guvernul nu a ajutat firmele să angajeze personal şi consideră că se impune reducerea costurilor cu asigurările sociale, dar şi deblocarea posturilor pentru tinerii absolvenţi.
Preşedintele executiv al PSD Suceava a declarat că, în actualele condiţii, în judeţul Suceava există doar două firme private care au peste 400 de angajaţi – Betty Ice şi Dorna Lactate, optzeci la sută din firmele din judeţ având sub zece angajaţi, şi a subliniat că cei mai mari angajatori sunt entităţi de stat, exemplificând cu Direcţia Generală de Asistenţă Socială şi Protecţia Copilului, cu 1.700 de angajaţi, Spitalul Judeţean cu 1.340 angajaţi, Universitatea Ştefan cel Mare, cu 800 de angajaţi.
Preşedintele executiv al PSD Suceava a mai spus că raportul pensionari-angajaţi este dezechilibrat, fiind aproximativ 92.000 de angajaţi şi două sute de mii de pensionari. El a arătat că, din cauza lipsei locurilor de muncă, judeţul Suceava este pe primul loc în ţară la migraţia forţei de muncă, cu aproape 200.000 de persoane plecate la muncă în străinătate. „Prin adoptarea noului Cod al muncii, Guvernul doreşte haos în domeniu şi nu ordine, doreşte tensiuni sociale şi nu pace socială, doreşte fraudă fiscală şi nu concurenţă loială”, a conchis Ovidiu Donţu.
Guvernul a aprobat, luni, proiectul de modificare a Codului muncii.
Premierul Emil Boc a declarat, tot luni, că proiectul de modificare a Codului muncii, care a fost aprobat în cursul dimineţii de Guvern, a fost deja trimis Parlamentului, în vederea angajării răspunderii.
Monitorul de Suceava - PSD Suceava avertizează asupra efectelor negative ale modificării Codului Muncii
Prin modificarea Codului Muncii Guvernul doreşte haos, tensiuni sociale şi fraudă fiscală şi nu ordine, pace socială şi concurenţă loială, este de părere preşedintele executiv al PSD Suceava, Ovidiu Donţu. El a avertizat asupra efectelor negative pe care le-ar induce noul Cod al Muncii pentru care Guvernul vrea să-şi asume răspunderea în faţa Parlamentului, amintind de eliminarea contractelor colective de muncă, „un atac grav la adresa drepturilor angajatului”. „Mi se pare inacceptabil să reduci unilateral programul de lucru de la 5 zile la 4 zile doar prin simpla voinţă a angajatorului. Mi se pare inacceptabil să existe posibilitatea legală să trimiţi salariaţii în concediu fără plată pe o perioadă de 15 zile lucrătoare consecutiv sub pretextul că ţi-ai redus temporar activitatea. Mi se pare inacceptabil să elimini contractul colectiv de muncă din legislaţia României. Vreau doar să atrag atenţia că în cazul disponibilizărilor colective protecţiile sociale erau prevăzute în contractul colectiv de muncă. De asemenea salariul minim pentru absolvenţii de studii superioare era prevăzut în contractul colectiv. Practic, un drept câştigat de salariaţi este eliminat brutal prin desfiinţarea contractului colectiv de muncă. Se elimină posibilitatea delegării salariaţilor la limita de până acum, de 60 de zile pe an. Practic, angajatorul, din două în două luni, dacă vrea să scape de tine, îţi prelungeşte detaşarea în locuri unde nu ţi-ai putea desfăşura activitatea, doar doar îţi vei prezenta demisia”, a arătat Donţu.
Soluţiile PSD pentru crearea de noi locuri de muncă
El consideră „o mare minciună” declaraţiile guvernanţilor că noul Cod al Muncii va crea mai multe locuri de muncă, arătând că până acum Guvernul a concediat 637.000 de angajaţi. Donţu a vorbit de soluţiile PSD pentru crearea de noi locuri de muncă. „Una ar fi deblocarea posturilor pentru tinerii absolvenţi. Apoi reducerea graduală a CAS cu până la 10% începând chiar din 2011, scutiri de taxe pentru noii angajaţi, zero contribuţii pentru angajatorii care creează locuri de muncă, creşterea salariului minim la 750 de lei, plata datoriilor statului către firmele private, TVA de plătit la încasare, nu la facturare, rambursarea TVA în legătură cu fondurile europene”, a spus preşedintele executiv al PSD Suceava.
Monitorul de Suceava - Donţu identifică principalele probleme sociale ale judeţului
Lipsa locurilor de muncă, lipsa investiţiilor private importante şi raporturile dezechilibrate pensionari-angajaţi şi rural-urban sunt principalele probleme sociale ale judeţului identificate de preşedintele executiv al Organizaţiei Judeţene Suceava a PSD, Ovidiu Donţu. Acesta a arătat, într-o conferinţă de presă, că la o populaţie a judeţului de aproximativ 680.000 de locuitori există doar 91.000 de persoane angajate legal, iar în municipiul Suceava, la o populaţie de 100.000 de locuitori, există 35.000 de angajaţi legal. Din cauza lipsei locurilor de muncă, a spus Donţu, judeţul Suceava este pe primul loc în ţară în ceea ce priveşte migraţia forţei de muncă în străinătate, fiind plecate în jur de 200.000 de persoane. Potrivit lui Donţu, judeţul nu reprezintă un pol de atracţie pentru absolvenţii de universităţi şi specialiştii din diverse domenii datorită lipsei ofertelor de posturi de înaltă calificare.
„Lipsa investiţiilor private importante este una dintre problemele mari ale judeţului. După 1990, judeţul a intrat în faza dezindustrializării accelerate. În judeţ există doar două firme private care deţin peste 400 de angajaţi, şi anume Betty Ice, care are 427 de angajaţi, şi Dorna Lactate, cu 405 angajaţi. Cei mai mari angajatori sunt entităţi de stat: Direcţia pentru Protecţia Copilului cu 1.700 de angajaţi, Spitalul Judeţean cu 1.340 de angajaţi, Universitatea <Ştefan cel Mare> cu 800 de angajaţi, Acet cu 800 de angajaţi, Primăria Suceava cu 710 angajaţi, Termica - 584 de angajaţi şi Direcţia de Finanţe cu 490 de angajaţi. 80% dintre firmele din judeţ au sub zece angajaţi”, a afirmat Donţu. Preşedintele executiv al PSD Suceava a vorbit de raportul dezechilibrat între pensionari şi angajaţi, arătând că la cei 91.000 de angajaţi legal judeţul are aproximativ 200.000 de pensionari.
Donţu a amintit şi de raportul dezechilibrat rural-urban, subliniind că circa 70% din populaţie trăieşte în mediul rural, unde se confruntă cu probleme legate de lipsa locurilor de muncă, acces dificil la educaţie, condiţii sanitare şi igienă improprii.
News Bucovina - „Licitatia” pentru sefia PC Suceava continua. Viitorul presedinte trebuie sa puna la dispozitia partidului si un sediu nou
Conducerea centrală a PC nu a luat nici în şedinţa de miercuri o decizie privind numirea unui interimat la cârma organizaţiei judeţene a partidului, deşi acest lucru era aşteptat şi anunţat că va fi realizat de mai mult timp.
Vicepreşedintele PC, Constantin Avram, a declarat pentru NewsBucovina.ro că decizia a fost amânată pentru cel puţin două săptămâni deoarece cei de la centru încă nu sunt convinşi că echipele care îşi doresc preşedinţia sunt de fapt şi soluţiile pentru partid.
Avram a explicat că în momentul de faţă se realizează o „evaluare a celor 3 echipe care îşi doresc să preia conducerea la Suceava”, nefăcând însă public nici un nume în afara lui Lucian Lungu, care a recunoscut marţi că este „în cărţi pentru şefia PC”.
„Facem o evaluare referitor la profilul profesional al viitorului preşedinte, despre ce poate el reprezenta mai departe în comunitate şi cum este văzut. Biroul Politic Central trebuie să ia o decizie în funcţie de mai multe coordonate”, a precizat vicepreşedintele PC.
El nu a exclus ca în următoarele 2 săptămâni să fie realizat şi un sondaj de opinie în judeţ pentru a vedea exact care este potenţialul candidaţilor pentru preşedinţia PC Suceava.
„De asemenea, trebuie să vedem cum poate viitorul preşedinte să reoganizeze actrivitatea la nivel judeţean şi cum se pot resuscita organizaţiile din teritoriu. Va trebui să găsim neapărat şi un alt sediu”, a conchis Constantin Avram.